青藍(lán)結(jié)對，薪火相傳。10月9日上午，一場隆重的“以師帶徒”啟動(dòng)儀式在集團(tuán)總部會(huì)議室圓滿舉行，19名經(jīng)驗(yàn)豐富、作風(fēng)扎實(shí)、能力突出的業(yè)務(wù)骨干與23名青年員工結(jié)為師徒。集團(tuán)公司高管、各職能部門負(fù)責(zé)人等共同見證了這一以老帶新、傳承共濟(jì)的重要時(shí)刻。集團(tuán)公司董事長孫涌出席會(huì)議并作重要講話。會(huì)議由副總裁董建明主持。
會(huì)議上，集團(tuán)公司總裁趙成福宣讀師徒結(jié)對名單，參會(huì)的徒弟分別進(jìn)行了自我介紹，表達(dá)了對成長成才的渴望和做好本職工作的決心。隨后，師徒雙方在與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的見證下簽訂《師徒培養(yǎng)協(xié)議書》，明確了各自的職責(zé)和培養(yǎng)目標(biāo)，徒弟手捧鮮花向師父獻(xiàn)禮，滿懷誠心與敬意，師父向徒弟回贈(zèng)禮物，傳遞著一份寄托和期許。濃濃師徒情，暖暖入人心，場面莊重而溫馨。
集團(tuán)公司副總工程師、BIM技術(shù)部總監(jiān)楊自統(tǒng)和商務(wù)運(yùn)營部總監(jiān)孫梅作為師父代表發(fā)言，表示將在思想上堅(jiān)定引導(dǎo)，在工作上言傳身教，在業(yè)務(wù)上跟蹤指導(dǎo)，因材施教，傾囊相授。徒弟代表商務(wù)運(yùn)營部武威、質(zhì)量部陳羽航在發(fā)言中表示將勤聽、勤學(xué)、勤問，腳踏實(shí)地，從基礎(chǔ)做起，把細(xì)節(jié)做好，心存精誠，虛心求教。
孫涌董事長在總結(jié)講話中，對師徒雙方分別提出了殷切希望和具體要求。他強(qiáng)調(diào)，師父要以身作則，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地實(shí)施精準(zhǔn)培訓(xùn)、個(gè)性化培養(yǎng)，認(rèn)真履職、用心關(guān)懷，傳授技能的同時(shí)要注重培養(yǎng)徒弟優(yōu)良的工作作風(fēng)；徒弟要尊師重道，虛心求教，勤學(xué)不輟，找準(zhǔn)個(gè)人發(fā)展目標(biāo)與集團(tuán)公司發(fā)展的契合點(diǎn)，做好職業(yè)規(guī)劃，加強(qiáng)實(shí)踐錘煉，爭取早日成才；要通過“以師帶徒”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)知識、經(jīng)驗(yàn)和技能的傳承和發(fā)揚(yáng)，建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，促進(jìn)自身乃至整個(gè)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)步和發(fā)展，加快集團(tuán)公司青年人才隊(duì)伍建設(shè)。
青藍(lán)結(jié)對活動(dòng)的開展為青年員工成長成才提供了良好的條件，搭建了一個(gè)相互切磋、相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步的平臺。會(huì)議要求，各級單位、各職能部門要加強(qiáng)“以師帶徒”活動(dòng)的過程監(jiān)管、反饋和階段性考核，形成“比學(xué)趕幫超、爭當(dāng)優(yōu)秀師徒”的良好氛圍，努力打造更具凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力的人才隊(duì)伍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)勁動(dòng)力。
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